1月11日下午，汇丰石业第四季度和2021年总结大会在砂岩本部举行，会议参会人员为汇丰石业全体员工；会议目的以总结第四季度公司的发展和遇到的困难，以及2021年总结；会议过程为各副总、管理人员对第四季度和2021年数据报告和2022工作目标，后由公司总经理对第四季度和2021年度工作总结，为2022工作提出计划，最后公司组织架构、财务体系的调整。

　　会议开始，先是公司几位新员工自我介绍。后由砂岩副总对砂岩工厂第四季度汇报工作情况：第四季度依旧坚持环保安全生产，减少工人安全隐患，提供生产效率。第四季度相比第三季度发货下降9%，订单量有所减少。

　　花岗石副总对花岗石工厂第四季度进行汇报工作情况：全年发货金额相对于2019/2020年略有上升，2021新增了园林公司和大户型别墅客户较多，销售情况相较于去年同期有明显上涨。

　　后赖总、王主任、范泽先分别对第四季度财务、人事、工资、福利、公司经营进行了分析，并汇报了具体数据和具体内容，通过数据对整个四季度和2021年的工作进行了总结。

　　对于在第四季度的优秀员工，公司给予现金奖励，鼓励大家再接再厉，再创佳绩。

　　最后汇丰石业总经理阳忠锋发起第四季度和2021年的总结，并提出在新的一年，要大力发展互联网社群运营，全体员工都要有视频营销意识，让更多的人关注到汇丰石业，同时也要提高询盘成交率和追销考核。阳总强调，公司发展到现在所创下的业绩和成绩，离不开在背后默默付出的老员工，希望新员工像老员工学习，再接再厉，为公司再创辉煌。

　　在肯定这一年来大家的成绩的同时，给全体员工及家人致以新春的问候，希望公司全体员工，在新的一年里振奋精神，攻克难关，展现共赢公司的新风貌，绘制共赢公司的新篇章。